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- 掲載:2023/08/18 16:38
- 求人番号:AFO1713
【未経験/土日祝休み】WEB広告オペレーター
| 給与 | 時給1,050円~1,100円 ≪月収例≫ 時給1,050円×8H×21日+交通費=18万円~ ≪社員登用後≫ *想定年収:300万円〜550万円* |
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| 勤務地 | 宜野湾市 《勤務地への交通》 ・バイク、マイカー通勤可能 ・交通費支給(社内規定あり) |
| 勤務時間 | 9:00-18:00(実働8時間) |
| 休日・休暇 | 土・日・祝祭日 ・年末年始 ・年次有給休暇 ・GW休暇 など |
メッセージ
募集内容
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派遣社員 |
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2-3名 |
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増員 |
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*電話対応無し!未経験の方も大歓迎♪* 【仕事内容】 *Web広告に関する業務をお任せします!* ≪具体的には、、、≫ ・Web広告(テキスト・画像・動画広告など)の設定業務 ・Web広告の実績レポート作成業務 ・Web広告予算管理(日々の配信実績の管理) ・Web広告配信におけるデータリストの作成 (DataManagementPlatform使用したデータ条件の作成) ・Web広告設計(キーワード・広告文などの構成を設計) など *取り扱い広告媒体 ※DV360/Yahoo!/Google/Smart news/Twitter/Facebook/LINE* |
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宜野湾市 《勤務地への交通》 ・バイク、マイカー通勤可能 ・交通費支給(社内規定あり) |
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時給1,050円~1,100円 ≪月収例≫ 時給1,050円×8H×21日+交通費=18万円~ ≪社員登用後≫ *想定年収:300万円〜550万円* |
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9:00-18:00(実働8時間) |
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土・日・祝祭日 ・年末年始 ・年次有給休暇 ・GW休暇 など |
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・社会保険完備(当社規定あり) ・髪型、服装、ネイル自由 ・交通費支給(当社規定あり) ・手厚い研修・サポートあり 《正社員登用後》 ・各種社会保険完備(雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金) ・通勤手当(上限4万円/月) ・役職手当 ・家族手当 ・昇進・昇給制度(年1回) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会 ・資格取得奨励制度 ・社用携帯貸与 ・ノートPC貸与 ・慶弔金制度 ・定期健康診断 ・社内表彰制度 |
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*資格不問!20-30代活躍中!* ・コミュニケーションが得意な方 ・社会人経験がある方(報連相・勤怠等など) ・PC操作に慣れている(ブラインドタッチ、ショートカットキー使用可能) ・クライアント、お客様対応の経験がある(メールやチャット・電話等) ・Office操作(特にExcel)、関数やショートカットキーの知識、実務経験がある方 |
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人気のIT/WEBのお仕事です♪未経験の方も歓迎!!20-30代の方活躍中! |
その他のお仕事情報
派遣紹介予定派遣人材紹介給与前払い入社特典
【事務】人事/総務
給与:《正社員登用後》
*想定年収:270万円~345万円*
月給 180,000円~230,000円
*賞与年2回(3ヶ月分)*
*昇給年1回*
* 英検1級またはTOEIC900点以上で語学手当支給10,000円/月 *
時給1,000円~1,100円
(モデル月収)
時給1,000円×8時間×22日+交通費 =180,000円~
勤務地:宜野湾市
【勤務地への交通】
・交通費支給( 上限20,000 円)
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
勤務時間:8:00‐17:00
休日・休暇:土曜日・日曜日 その他会社が定める日
・有給休暇
派遣給与前払い入社特典
【メール対応メイン】営業サポート事務/那覇市
給与:時給950円~1,000円
≪月収例≫
時給950円×8H×21日+交通費=17万円~
*研修終了後、時給アップの可能性有!*
勤務地:那覇市久茂地
【勤務地への交通】
・モノレール「県庁前駅」より徒歩1分
・交通費支給(規定あり)
勤務時間:9:30~18:30
《平均残業時間:月10時間前後》
残業時間は、ほぼ無し!( 多くても月10時間前後)
*コロナ対策で時差出勤、テレワークになる可能性がございます!*
休日・休暇:土日祝
人材紹介
【沖縄市/正社員】賃貸不動産メンテナンス(管理)
給与:《想定年収300万~400万》
月給 200,000円〜230,000円
*賞与/年2回(夏季賞与:7月 冬季賞与:12月) *
*昇給/年1回*
=その他手当=
・別途業務実績により¥30,000報奨金制度有り
・宅地建物取引士¥25,000
・家族手当¥10,000
・交通費支給(最大で¥20,000)
勤務地:沖縄市
【勤務地への交通】
・マイカー通勤可能(無料駐車場あり)
・交通費支給 (最大¥20,000)
勤務時間:8:45~17:45(8時間)
休日・休暇:*週休二日制(日曜日+他1日)
※休日出勤が発生した場合などは代休付与)
・年末年始休








