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- 掲載：2022/06/13 19:05
- 求人番号：AFO1256
【設計士】土地活用コンサルティング
| 給与 | 月給 270,000円〜375,000円 *賞与/年2回(夏季賞与:7月 冬季賞与:12月) * *昇給/年1回* =その他手当= ・別途業務実績により￥30,000報奨金制度有り ・宅地建物取引士￥25,000 ・家族手当￥10,000 ・交通費支給(最大で￥20,000) |
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| 勤務地 | 沖縄市 ・マイカー通勤可能(無料駐車場あり) ・交通費支給 |
| 勤務時間 | 8:45～17:45(8時間) |
| 休日・休暇 | *週休二日制(日曜日+他1日) ※休日出勤が発生した場合などは代休付与) ・年末年始休 |
LINEで相談メッセージ
＜アピールポイント＞
①沖縄有名企業にて設計士の募集です！
②経験者の方大歓迎 月収27万以上の好待遇！
③賞与年2回！好待遇になります！
募集内容
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正社員 |
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若干名 |
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増員 |
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* 企画営業担当者が依頼主様から頂いたご要望を元に図面を作成していただきます！* ＜具体的には...＞ ・図面作成 ・現地調査 ・依頼主との調整 など |
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沖縄市 ・マイカー通勤可能(無料駐車場あり) ・交通費支給 |
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月給 270,000円〜375,000円 *賞与/年2回(夏季賞与:7月 冬季賞与:12月) * *昇給/年1回* =その他手当= ・別途業務実績により￥30,000報奨金制度有り ・宅地建物取引士￥25,000 ・家族手当￥10,000 ・交通費支給(最大で￥20,000) |
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8:45～17:45(8時間) |
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*週休二日制(日曜日+他1日) ※休日出勤が発生した場合などは代休付与) ・年末年始休 |
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・各種保険(健康保険、厚生年金、雇用、労災) ・育児休業 ・介護休業 ・会社保養施設あり ・退職金制度あり(勤務6年以上) ・交通費支給 (最大￥20,000) 《手当》 ・宅地建物取引士20,000円(有資格者) ・家族手当(￥10,000) ・月達成手当(￥30,000) ・燃料代(￥40,000 翌月10日支給・研修期間終了後) ・車検手当(上限有り) ・タイヤ交換手当(上限￥28,000) |
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・CADにて図面作成が可能な方(JW-CAD推奨) ・役場との調整等、実務を経験されている方 ・依頼主様からいただいたご要望を元に正確な図面が作成できる方 ・1級、もしくは2級建築士の資格をお持ちの方(必須) ※資格手当有 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
その他のお仕事情報
派遣給与前払い入社特典
洗車スタッフ／レンタカーショップ
給与：時給1,100円
【月収モデル】時給1,050円×1日8時間×週5＝176,000円＋残業代＋交通費
※残業代は1分単位で支給
勤務地：豊見城市瀬長
メイクマン豊見城店から車で2分
勤務時間：シフト制／8：00～17：00（実働8時間）
※勤務時間の相談可能
休日・休暇：週休2～3日シフト制
派遣人材紹介入社特典
レンタカー受付案内スタッフ（貸出／返却対応のみ）
- 給与：時給1,100円
【月収例】
時給1,100円×8時間×週5日＝176,000円＋残業代＋交通費
※残業代は1分単位で支給 - 勤務地：豊見城市瀬長
メイクマン豊見城店から車で2分 - 勤務時間：シフト制／8：00～20：00（実働8時間）
※時短勤務の方もご相談ください！
※土日祝に出社できる方、歓迎 - 休日・休暇：シフト制／週休2日
※週休3日希望も相談
人材紹介
【広告/マーケティング】ストラテジープランナー
- 給与：月給230,000円～500,000円
*想定年収 3,800,000円～7,500,000円*
*賞与年2回支給（年間最低保証額：基本給2ヶ月分）*
※基本給は経験・能力・年齢等を考慮し当社規定により決定
※固定（みなし）残業代は基本給や年間営業日数に応じて変動
<モデル年収>
年収420万円/30歳/リーダークラス
年収520万円/40歳/プロフェッショナルクラス
年収720万円/45歳/管理職クラス - 勤務地：那覇市
- 勤務時間：《フレックスタイム制》※1日の標準労働時間 7時間
フレキシブルタイム 5:00～22:00
*コアタイム 10:30～12:00、13:00～15:00*
*休憩時間 12:00~13:00* - 休日・休暇：《年間休日125日（2022年度）》
完全週休2日制（土日祝）
・年末年始（12/29～1/3）
・慰霊の日（6/23）
・旧暦の盆最終日
・年次有給休暇（初年度10日、2年度目～15日、4年度目～20日）
・リフレッシュ休暇（特別休暇2日を含む連続5日以上）
・誕生日休暇 （誕生月に1日）
・結婚休暇(休日含まず連続7日まで有給)
・配偶者の出産休暇(休日含まず3日まで有給)
・こども成長休暇（子供の学校行事に年2日まで有休）
・未就学児看護休暇(子供の看護に年5～10日まで有給)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児介護休業