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- 掲載：2022/09/04 09:14
- 求人番号：AFO1342
【オフィス機器の保守点検・メンテナンス】浦添市
| 給与 | 月給180,000円~260,000円 *賞与年2回* *昇給年1回* *資格手当あり* *報奨金制度あり* *残業代別途支給* |
|---|---|
| 勤務地 | 浦添市港川 【勤務地への交通】 ・交通費支給 ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） |
| 勤務時間 | 8:30‐17:30 |
| 休日・休暇 | 《年間休日120日以上》 土日祝休み ・夏季休暇 ・旧盆休暇 ・年末年始休暇 など |
LINEで相談メッセージ
＜アピールポイント＞
①嬉しい土日祝休み！残業もほとんどございません♪
②地場老舗企業で安定の経営基盤がございます！
③賞与年2回！福利厚生も充実です！
募集内容
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契約社員 *正社員登用あり* |
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若干名 |
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増員 |
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*事務機器のメンテナンス、修理業務をお任せします！* ＜具体的には...＞ ・オフィス機器（コピー機）などの定期点検 ・メンテナンス作業 ・修理 など *担当のお客様の元へ定期的に訪問し、オフィス機器に不具合がないかを点検します！* *修理が必要な場合は、事務所にて修理をすることもございます* *2週間丁寧な研修がある為、安心してスタート頂けます♪* |
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浦添市港川 【勤務地への交通】 ・交通費支給 ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） |
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月給180,000円~260,000円 *賞与年2回* *昇給年1回* *資格手当あり* *報奨金制度あり* *残業代別途支給* |
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8:30‐17:30 |
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《年間休日120日以上》 土日祝休み ・夏季休暇 ・旧盆休暇 ・年末年始休暇 など |
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・社会保険有り（雇用、労災、健康保険、厚生年金） ・交通費支給（規定有） ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・昇給あり ・賞与あり ・退職金制度あり ・育児休暇取得実績あり |
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*経験不問！* ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 《下記の方歓迎です！》 ・オフィス機器の知識がある方 ・PC基本操作が可能な方（Word、Excel） ・20-30代活躍中 |
その他のお仕事情報
派遣給与前払い入社特典
【電話対応無し／土日祝休み】中古車の価格表作成
給与：時給1,200円
《月給例》
1,200円×7h×月21日＋交通費＝180,000円～
《正社員登用後》
*想定年収300万～*
勤務地：宜野湾市
・バイク、マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
・交通費支給(社内規定あり)
勤務時間：9:00～17:00
休日・休暇：土日祝休み
・有給休暇、GW、年末年始など
派遣給与前払い入社特典
【夜勤】カスタマーサポート（配送手配、日時などの調整など）
- 給与：時給：1,150円～1,500円
《モデル給与》
時給1,150円（深夜時給： 1,438円）×1日8時間×月18日＋交通費＝240,000円～
《正社員登用時》
年俸 3,000,000円〜5,400,000円
*経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします* - 勤務地：那覇市天久
【勤務地への交通】
天久バス停から徒歩3分程度
・交通費支給（当社規定あり）
*駐車場あり（台数に限りがあるため、止められない場合はコインパーキング代を月末に経費精算していただきます)* - 勤務時間：21：00 ～ 翌9：00（実働8-10時間／休憩1-2時間）
※研修期間は、9：00-21：00（実働8時間）日勤勤務となります。 - 休日・休暇：*週休2-3日（シフト制）*
・年末年始休暇（交代で出社の可能性あり。その場合は代休取得）
人材紹介
開発系ITコンサルタント
- 給与：*年俸制：7,000,000円〜18,000,000円*
月給:580,000円～1,500,000円(固定残業手当含む)
基本給:500,000～1,300,000円
固定残業代:20時間に対し80,000円(年収700万円の場合)～200,000円を含む/月(年収1,800万円の場合)時間超過分については別途支給いたします。
*試用期間：有り(期間中の給与・待遇の差異はありません) *
※給与は年俸制(分割回数12回) - 勤務地：那覇市
- 勤務時間：*フレックスタイム制*
コアタイム 11：00～16:00（休憩時間1時間、1日の標準労働時間8時間）
※例1：8：00～17：00（実働8時間）
※例2：9：00～18：00（実働8時間）
※例3：10：00～19：00（実働8時間）
*参画するプロジェクトによって異なる場合があります*
*残業は基本的にございません！* - 休日・休暇：*年間 125日*
完全週休2日(土・日)祝日
・夏季休業2日、年末年始休業5日(12月29日~1月3日)
・美容健康休暇
・リフレッシュ休暇
・その他(有給休暇 / 慶弔休暇 / 出産育児 等)
*有給休暇の半休 可 *
*連続休暇取得 可*
*クライアント企業でのプロジェクト参画時はクライアント企業の指示に準じていただきます*